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Sachbearbeiter*in im Bereich Naturschutz,
Jagd und Fischerei

Darmstadt
   
19,5 Wochenstunden, unbefristet
   
 

EG 9b TVöD (Jahresbruttogehalt 47.200 € - 52.500 € bei Vollzeitbeschäftigung)

Darmstadt
19,5 Wochenstunden, unbefristet

EG 9b TVöD (Jahresbruttogehalt 47.200 € - 52.500 € bei Vollzeitbeschäftigung)

Gemeinsam Außergewöhnliches schaffen

Wir sind die Kreisverwaltung des Landkreises Darmstadt-Dieburg, kurz: LaDaDi, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürger*innen sind wir unermüdlich im Einsatz, bauen Schulen und betreiben Krankenhäuser, unterstützen die Wirtschaft, fördern Familien und schützen die Umwelt. Der LaDaDi kümmert sich.

Lass uns zusammenarbeiten, regional & weltoffen: LaDaDi & Du

 
LaDaDi &
 

Der LaDaDi sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in für die Verwaltung im Bereich Naturschutz, Jagd und Fischerei im Fachbereich "Landwirtschaft und Umwelt" in Teilzeit am Standort Darmstadt*

Ihre Aufgaben

  • In Ihrer Funktion bearbeiten Sie Verwaltungsvorgänge in den Bereichen Jagd-, Fischerei und Naturschutzrecht.
  • Dabei überprüfen Sie Anträge, holen Beteiligungen von Fachbehörden ein und übernehmen die Bescheidung (Genehmigung / Ablehnung).
  • Als Ansprechperson beantworten Sie Anfragen von Bürger*innen oder Dezernent*innen und erteilen Auskünfte bspw. zu Antragsunterlagen.
  • Auch die Prüfung von Verwaltungsentscheidungen sowie die Rücknahme oder der Widerruf dieser, gehört zu Ihren Aufgaben.
  • Sie kontrollieren die Umsetzung der von Ihnen erlassenen Auflagen und Bedingungen.
  • Sie sind verantwortlich für die Durchsetzung verwaltungsrechtlicher Forderungen wie bspw. Beseitigungsanordnungen. Hierbei stellen Sie z.B. Ermittlungen zum Sachverhalt an und setzen Zwangsgelder fest.
  • Zudem gehört zu Ihren Aufgaben auch die Durchführung der Fachaufsicht im Jagdrecht.
  • Sie treffen eigenverantwortlich die Entscheidungen über die Ausstellung von Jagdscheinen.
 

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Studium bspw. als Dipl. Jurist*in oder in Public Administration oder Sie sind Verwaltungsfachwirt*in mit mehrjähriger Berufserfahrung im Verwaltungsbereich.
  • Sie besitzen gute Kenntnisse im Verwaltungs- und Verwaltungsvollstreckungsrecht.
  • Bestenfalls verfügen Sie über Grundkenntnisse im Naturschutz- und Jagdrecht.
  • Ihre Arbeitsweise im Team zeichnet sich durch Hilfsbereitschaft, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit aus. 
  • Sie treten verantwortungsbewusst und zuverlässig auf, sind konfliktfähig und können sich in schwierigen Situationen souverän durchsetzen.
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie verfügen über die Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit.

* Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 21. Kalenderwoche statt.
Der Landkreis Darmstadt-Dieburg steht für Chancengleichheit.

 

Ihre Vorteile

Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google & Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.
Hohe Arbeitsplatz­sicherheit
Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.
Betriebliche Altersvorsorge
Unsere Betriebsrestaurants „Kasino“ in Darmstadt und „Bistro“ in Dieburg bieten täglich eine Auswahl verschiedener Snacks und warmer Mahlzeiten an.
Betriebsrestaurant
Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.
Fort- & Weiterbildung
Gesund und sicher arbeiten – darum kümmert sich unser Team „ImBlick“. Außerdem stehen eine Vielzahl von Angeboten zur Verfügung wie die LifeTouch Massage am Arbeitsplatz, eine aktive Mittagspause oder verschiedenste Seminare zum Thema „Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz“.
Gesundheits­management
30 Tage normaler Urlaub plus Weihnachten, Silvester und Fastnacht frei.
Zusatzurlaub
Schweren Herzens haben wir uns von unseren Faxgeräten getrennt (zumindest von den meisten) und sind auf den Zug der Digitalisierung aufgesprungen, daher ist Home-Office für uns inzwischen auch kein Fremdwort mehr, so lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren.
Home-Office
Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.
Jobticket
Unsere modernen Arbeitsräume insbesondere in einem Gebäude in Darmstadt bieten ein Experimentierfeld für die Erprobung neuer Arbeitsformen.
Moderne Arbeitsräume
Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.
Onboarding
Ob Veranstaltungen oder Einkaufmöglichkeiten, auf unserer Plattform ist für alle ein passendes Angebot dabei.
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.
Work-Life-Balance
Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google & Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.
Hohe Arbeitsplatz­sicherheit
Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.
Betriebliche Altersvorsorge
Unsere Betriebsrestaurants „Kasino“ in Darmstadt und „Bistro“ in Dieburg bieten täglich eine Auswahl verschiedener Snacks und warmer Mahlzeiten an.
Betriebsrestaurant
Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.
Fort- & Weiterbildung
Gesund und sicher arbeiten – darum kümmert sich unser Team „ImBlick“. Außerdem stehen eine Vielzahl von Angeboten zur Verfügung wie die LifeTouch Massage am Arbeitsplatz, eine aktive Mittagspause oder verschiedenste Seminare zum Thema „Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz“.
Gesundheits­management
30 Tage normaler Urlaub plus Weihnachten, Silvester und Fastnacht frei.
Zusatzurlaub
Schweren Herzens haben wir uns von unseren Faxgeräten getrennt (zumindest von den meisten) und sind auf den Zug der Digitalisierung aufgesprungen, daher ist Home-Office für uns inzwischen auch kein Fremdwort mehr, so lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren.
Home-Office
Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.
Jobticket
Unsere modernen Arbeitsräume insbesondere in einem Gebäude in Darmstadt bieten ein Experimentierfeld für die Erprobung neuer Arbeitsformen.
Moderne Arbeitsräume
Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.
Onboarding
Ob Veranstaltungen oder Einkaufmöglichkeiten, auf unserer Plattform ist für alle ein passendes Angebot dabei.
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.
Work-Life-Balance
  • Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google & Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.
    Hohe Arbeitsplatz­sicherheit
  • Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.
    Betriebliche Altersvorsorge
  • Unsere Betriebsrestaurants „Kasino“ in Darmstadt und „Bistro“ in Dieburg bieten täglich eine Auswahl verschiedener Snacks und warmer Mahlzeiten an.
    Betriebsrestaurant
  • Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.
    Fort- & Weiterbildung
  • Gesund und sicher arbeiten – darum kümmert sich unser Team „ImBlick“. Außerdem stehen eine Vielzahl von Angeboten zur Verfügung wie die LifeTouch Massage am Arbeitsplatz, eine aktive Mittagspause oder verschiedenste Seminare zum Thema „Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz“.
    Gesundheits­management
  • 30 Tage normaler Urlaub plus Weihnachten, Silvester und Fastnacht frei.
    Zusatzurlaub
  • Schweren Herzens haben wir uns von unseren Faxgeräten getrennt (zumindest von den meisten) und sind auf den Zug der Digitalisierung aufgesprungen, daher ist Home-Office für uns inzwischen auch kein Fremdwort mehr, so lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren.
    Home-Office
  • Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.
    Jobticket
  • Unsere modernen Arbeitsräume insbesondere in einem Gebäude in Darmstadt bieten ein Experimentierfeld für die Erprobung neuer Arbeitsformen.
    Moderne Arbeitsräume
  • Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.
    Onboarding
  • Ob Veranstaltungen oder Einkaufmöglichkeiten, auf unserer Plattform ist für alle ein passendes Angebot dabei.
    Mitarbeiterrabatte
  • Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.
    Work-Life-Balance
 
regional & weltoffen: LaDaDi & Du
 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir nehmen uns selbst zwar mit Humor, unsere Aufgaben jedoch sehr ernst. Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Frist: 10.05.2026
Kennung: 57/26

 
Rückfragen zum Bewerbungsprozess?
»Ich bin für Sie da!«

Lorena Beran
Personalreferentin
Telefon 06151 881-1397
l.beran@ladadi.de

 
 
Rückfragen zur Aufgabenbeschreibung?
»Ich bin für Sie da!«

Tabea Burger
Fachgebietsleitung
Telefon 06151 881-2207
t.burger@ladadi.de

 
Rückfragen zum Bewerbungsprozess?
»Ich bin für Sie da!«

Lorena Beran
Personalreferentin
Telefon 06151 881-1397
l.beran@ladadi.de

 
Rückfragen zur Aufgabenbeschreibung?
»Ich bin für Sie da!«

Tabea Burger
Fachgebietsleitung
Telefon 06151 881-2207
t.burger@ladadi.de

 

Sachbearbeiter*in im Bereich Naturschutz, Jagd und Fischerei

Standort: Darmstadt, Arbeitszeit: 19,5 Wochenstunden, unbefristet , Gehalt: EG 9b TVöD (Jahresbruttogehalt 47.200 € - 52.500 € bei Vollzeitbeschäftigung)

Gemeinsam Außergewöhnliches schaffen

Wir sind die Kreisverwaltung des Landkreises Darmstadt-Dieburg, kurz: LaDaDi, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürger*innen sind wir unermüdlich im Einsatz, bauen Schulen und betreiben Krankenhäuser, unterstützen die Wirtschaft, fördern Familien und schützen die Umwelt. Der LaDaDi kümmert sich.

Lass uns zusammenarbeiten, regional & weltoffen: LaDaDi & Du

Der LaDaDi sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in für die Verwaltung im Bereich Naturschutz, Jagd und Fischerei im Fachbereich "Landwirtschaft und Umwelt" in Teilzeit am Standort Darmstadt*

Ihre Aufgaben

  • In Ihrer Funktion bearbeiten Sie Verwaltungsvorgänge in den Bereichen Jagd-, Fischerei und Naturschutzrecht.
  • Dabei überprüfen Sie Anträge, holen Beteiligungen von Fachbehörden ein und übernehmen die Bescheidung (Genehmigung / Ablehnung).
  • Als Ansprechperson beantworten Sie Anfragen von Bürger*innen oder Dezernent*innen und erteilen Auskünfte bspw. zu Antragsunterlagen.
  • Auch die Prüfung von Verwaltungsentscheidungen sowie die Rücknahme oder der Widerruf dieser, gehört zu Ihren Aufgaben.
  • Sie kontrollieren die Umsetzung der von Ihnen erlassenen Auflagen und Bedingungen.
  • Sie sind verantwortlich für die Durchsetzung verwaltungsrechtlicher Forderungen wie bspw. Beseitigungsanordnungen. Hierbei stellen Sie z.B. Ermittlungen zum Sachverhalt an und setzen Zwangsgelder fest.
  • Zudem gehört zu Ihren Aufgaben auch die Durchführung der Fachaufsicht im Jagdrecht.
  • Sie treffen eigenverantwortlich die Entscheidungen über die Ausstellung von Jagdscheinen.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Studium bspw. als Dipl. Jurist*in oder in Public Administration oder Sie sind Verwaltungsfachwirt*in mit mehrjähriger Berufserfahrung im Verwaltungsbereich.
  • Sie besitzen gute Kenntnisse im Verwaltungs- und Verwaltungsvollstreckungsrecht.
  • Bestenfalls verfügen Sie über Grundkenntnisse im Naturschutz- und Jagdrecht.
  • Ihre Arbeitsweise im Team zeichnet sich durch Hilfsbereitschaft, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit aus. 
  • Sie treten verantwortungsbewusst und zuverlässig auf, sind konfliktfähig und können sich in schwierigen Situationen souverän durchsetzen.
  • Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie verfügen über die Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit.

Ihre Vorteile

  • Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google & Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.
    Hohe Arbeitsplatz­sicherheit
  • Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.
    Betriebliche Altersvorsorge
  • Unsere Betriebsrestaurants „Kasino“ in Darmstadt und „Bistro“ in Dieburg bieten täglich eine Auswahl verschiedener Snacks und warmer Mahlzeiten an.
    Betriebsrestaurant
  • Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.
    Fort- & Weiterbildung
  • Gesund und sicher arbeiten – darum kümmert sich unser Team „ImBlick“. Außerdem stehen eine Vielzahl von Angeboten zur Verfügung wie die LifeTouch Massage am Arbeitsplatz, eine aktive Mittagspause oder verschiedenste Seminare zum Thema „Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz“.
    Gesundheits­management
  • 30 Tage normaler Urlaub plus Weihnachten, Silvester und Fastnacht frei.
    Zusatzurlaub
  • Schweren Herzens haben wir uns von unseren Faxgeräten getrennt (zumindest von den meisten) und sind auf den Zug der Digitalisierung aufgesprungen, daher ist Home-Office für uns inzwischen auch kein Fremdwort mehr, so lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren.
    Home-Office
  • Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.
    Jobticket
  • Unsere modernen Arbeitsräume insbesondere in einem Gebäude in Darmstadt bieten ein Experimentierfeld für die Erprobung neuer Arbeitsformen.
    Moderne Arbeitsräume
  • Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.
    Onboarding
  • Ob Veranstaltungen oder Einkaufmöglichkeiten, auf unserer Plattform ist für alle ein passendes Angebot dabei.
    Mitarbeiterrabatte
  • Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.
    Work-Life-Balance
Rückfragen zum Bewerbungsprozess?
»Ich bin für Sie da!«

Lorena Beran
Personalreferentin
Telefon 06151 881-1397
l.beran@ladadi.de



Rückfragen zur Aufgabenbeschreibung?
»Ich bin für Sie da!«

Tabea Burger
Fachgebietsleitung
Telefon 06151 881-2207
t.burger@ladadi.de



* Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 21. Kalenderwoche statt.
Der Landkreis Darmstadt-Dieburg steht für Chancengleichheit.